제가 일주일 동안 근무하면서 사람취급도 못 받고 일을 배우려하면 알려주지 말고 알아서 해라 이런 식이라 스트레스가 너무 쌓여서 퇴사하려고 주임님께 연락 드렸는데 일단 지금까지 일한 거는 원래 월급 주는 날에 보내주신다 했고요. 주임님이 경리부인데 대리님한테도 말씀 따로 주셔야한다고 담당부서가 달라서 연락주시라 해서 대리님께 카톡을 드렸는데 읽고 답장이 없으신데 통보를 했으니 퇴사처리는 된 건가요? 따로 사직서를 보내라고 답장이라도 하시면 메일로 보내드리려 했는데 답장이 없어서요. 그리고 언제부터 다시 일을 구해서 다닐 수 있나요? 근로계약서도 둘째 날 썼습니다. 그리고 퇴사통보해도 회사에서 30일 동안 퇴사처리 안 해주면 30일 동안 다른 직장 못 다니나요? 이중 취업되는 건가요?