저는 최근 갑작스런 스케줄 변경을 통지받았는데요

개인 스케줄을 조절할테니 그동안의 조정시간을 달라 하여도 회사측에서는 개인 사정을 이유로 조정 할 수없다는 얘기만 돌아옵니다

해서 저는 그렇게 되면 퇴사를 할 수밖에 없다, 회사측이 원하는 게 그거냐라고 물으니 회사측에서는 못다니겠으면 말아라 라고 다니지 말라는 식으로 얘기했습니다 알겠다 그럼 며칠까지 나오면 되냐고 물어본 후 얘기가 정리되었는데 구두로 얘기하였고 녹취본이 있습니다

이 경우 사직서에 권고사직을 이유로 사직한다 써도 될까요?

권고사직에 해당되기 위해서는 회사측의 구체적인 날짜 및 단어가 언급 되어야 하는 건가요