질의)

현재 준정부기관에서 계약직(계약기간 7개월)으로 일하고 있습니다. 저희 근로계약서 내용중에,

조퇴,지각,외출은 누계 8시간을 1 일로 계산하고, 연가를 초과해서 사용된 조퇴,지참,외출은 보수에서 감액 지급한다."는 조항이 있습니다. 이런 경우 7.5 시간의 조퇴 등은 발생한 연차에 영향을 미치지 않는다고 봐도 될런지요? 근로 현장의 실태는 어떠한지요?