회사가 도산으로 폐업되었고, 못 받은 퇴직금이 있는데, 퇴직연금에 가입되어 있는 걸 알게 되었습니다. 그런데, 퇴직연금에 저 말고 다른 사람 한 명도 퇴직연금에 들어가 있는데, 그 사람은 사망한 지 오래되었으나 회사에서 그 사람을 퇴직연금에서 해지를 안 해놨습니다. 해서, 현재 퇴직연금에 있는 돈을 제가 다 받지 못하는 상황인데, 기업은행에서는 사망자의 상속자에게 포기하겠다는 서류나, 아니면 상속자에게 주고, 그걸 제가 상속자에게 받거나, 회사에서 그 사람에게 퇴직금을 줬다는 증빙 서류나, 이런 게 필요하다고 하는데 회사는 사망자가 근무 당시 4천만 원 가량 빌려갔고, 퇴직금보다 빌려간 금액이 더 커서 사망 후 유가족과 협의하여 퇴직금 지급하지 않고 마무리했다고 합니다. 근데 차용증이나, 협의한 서류는 회사에서 폐업하여 찾을 수 없는 상태입니다. 기업은행에서는 가입되어있는 저에게 주고 싶으나 자기 마음대로 할 수 없고, 사망자의 해지 처리가 서류 없이는 진행되지 않는다, 해지 처리가 안 되면 그 돈은 회사로 귀속되지 않고, 계속 은행 퇴직연금으로 남아있는 다는데 제가 받을 수 있는 퇴직연금 추계액을 늘리거나, 아니면 퇴직연금 금액을 받을 수 있는 방법이 없을까요? (임금체불 상황을 설명하자면, 제가 못 받은 퇴직금은 2천만 원, 근로복지공단에서 대지급금 700만 원을 받았고, 최우선변제금액이 840만 원이라서 대지급금 700을 제외하면 140만 원이라서 퇴직연금에 들어가 있는 360만 원 중에서 140만 원만 현재 제가 받은 상태입니다 / 200만 원이 퇴직연금에 들어가 있는데 사망자가 퇴직연금에 가입되어 있기 때문에 제가 그 200만 원을 못 받는다고 합니다.)