특수공용직 종사자 입니다. 본사에서. 대리점에 여러번. 산재가입하라고 권고했는데 차일피일 회비하다가 2021년7월부로 의무가입되자. 2021년7월 이전 2년치정도 의 산재보험료를 일시납부하고. 2021년 7월부터산재보험 적용사업장이되었습니다
그런데 저는 2021년 1월에 사고를 당하여. 2021년7월에 산재의무가입때문에 휴직처리 되었 습니다
그리고 2022년5월에 다시복직했는데. 사업장에서는 그동안 내지않은 2년치 가량의 산재보험료를 내라고 해서 납부했 습니다
근로복지공단에서는 산재보험료를 납부했어도 적용받을 수없다고 합니다 그렇다면 적 용받지도 못 하는 산재보험료를 내라고 하는것이 합당 한지 궁금합니다